Det händer mycket spännande i PI världen och vi vill gärna dela med oss av några intressanta uppdateringar, inspirerande läsning, värdefulla webinar och annat nyttigt som ni kan ha med er under hösten. Missa inte heller våra kundcase för att få inspiration kring hur just er organisation kan använda PI genom hela medarbetarcykeln 🌟
G2: Bästa Talent Assessment Software! 🥇
Vi är stolta över att meddela att PI har blivit framröstad som Bästa Talent Assessment Software av G2! Det som gör denna utmärkelse särskilt viktig är att G2:s ranking bygger på användarrecensioner och kundnöjdhet. PI har röstats fram som bästa lösningen av dem som använder verktyget dagligen – ett bevis på dess effektivitet.
Utforska usecase ⭐️
Får ni ut den fulla potentialen av PI? PI kan användas genom hela medarbetarcykeln, men hur gör man det på bästa sätt? Var ska man börja?
För inspiration kan ni nu ta del av våra use case, där ni ser hur PI kan integreras i hela medarbetarcykeln. Vill ni bolla idéer så är ni alltid varmt välkomna att kontakta oss på Predictio för vidare diskussion!
Klicka på länken nedan för att läsa våra use case och upptäck hur PI kan göra skillnad för er 🙌🏼
Team Discovery webinar 📆
Med hjälp av Team Discovery kan ni skapa enade team som levererar fantastiska resultat! En gång i kvartalet håller vi ett webinar för dig som vill lära sig mer om denna modul och hur du enkelt kan...- Identifiera ditt teams styrkor och utmaningar
- Nyttja teamets olikheter på ett konstruktivt sätt
- Skapa en enad riktning mot era gemensamma mål.
Anmäl er till webinaret genom länken nedan och glöm inte att kika på våra övriga webinar för PI utbildade!
5 viktiga åtgärder för att hjälpa era ledare att lyckas ⚡️
Nya insikter avslöjar en oroande delning mellan vad ledare behöver och vad deras organisationer levererar. Enligt en undersökning från The Predictive Index och HR Dive’s studioID har hela 86 % av chefers synsätt på framgångsrikt ledarskap förändras under de senaste fem åren. Trots detta har många organisationer inte hängt med i samma takt, vilket kan leda till att de förlorar sina bästa talanger.
The Predictive Index rapport avslöjar fem avgörande åtgärder som HR måste vidta för att säkra behålla dessa ledare och stödja dem på rätt sätt. Missa inte detta genom att ladda ner rapporten nedan och säkerställ att din organisation ligger steget före.
Har du frågor eller funderingar?
Tveka inte på att höra av dig till oss! Du kan alltid nå oss på info@predictio.com 🌤️
